En el apartado anterior hemos hablado de las capacidades emprendedoras, estas capacidades emprendedoras es lo que se conoce como soft skills, o habilidades no-cognitivas que permiten el conocimiento y relación con los demás y con uno mismo, la resolución eficiente y creativa de problemas, reconocer y manejarse a nivel emocional, plantearse objetivos y planificarse para conseguirlos, etc.
Además de las soft Skills podemos hablar también de las Hard Skills que son las habilidades cognitivas como el conocimiento adquirido o la experiencia conseguida al realizar una tarea.
En la siguiente imagen vemos una tabla comparativa de las Hard and Soft Skills:
En el mercado laboral actual o para emprender, tanto las hard skills como las soft skills son importantes:
- Las hard skills son esenciales para realizar las tareas técnicas de un trabajo.
- Las soft skills son cada vez más valoradas por las empresas, ya que contribuyen a crear un entorno laboral más productivo y armonioso.
Es importante que desarrollar ambos tipos de habilidades para tener éxito en la carrera profesional. Las hard skills darán la base técnica necesaria, mientras que las soft skills ayudarán a destacar y a adaptarse mejor a diferentes entornos de trabajo.
Una persona con excelentes habilidades técnicas pero poca capacidad de comunicación o trabajo en equipo puede encontrar dificultades en su desarrollo profesional. Del mismo modo, alguien con grandes habilidades interpersonales pero sin los conocimientos técnicos necesarios tampoco podrá desempeñar adecuadamente su trabajo.
En la siguiente imagen del foro Económico mundial podemos ver las capacidades más demandadas en el ámbito laboral del 2023 y como vemos las 5 primeras se corresponden con soft skills:
DIMENSIONES DEL EMPRENDIMIENTO
Cuando se habla de formar en el emprendimiento, se habla de enseñar competencias emprendedoras y estas competencias o soft skills se pueden visualizar desde tres perspectivas o dimensiones:
- Dimensión personal del emprendimiento: se enfocaría en las habilidades de la persona y en los proyectos personales que esta persona es capaz de llevar a cabo, como el proyecto de vida. Para ello es necesario adquirir las siguientes capacidades:
- Autonomía personal y responsabilidad, capacidad de autocrítica, Adaptabilidad y Flexibilidad, Seguridad y confianza en uno mismo.
- Dimensión social del emprendimiento, se van a llevar a cabo proyectos que contribuyan a mejorar nuestra sociedad, mejorando la calidad de vida y el bienestar común. Para ello es necesario adquirir las siguientes capacidades:
- Cooperación, trabajo en equipo, empatía, solidaridad…
- Dimensión empresarial del emprendimiento, llevando a cabo proyectos que creen riqueza, las capacidades emprendedoras que se deben adquirir son:
- Iniciativa personal, Creatividad, Resiliencia, Innovación, Eficiencia,…
En los siguientes apartados trabajaremos cada una de estas dimensiones, por medio de dinámicas y de forma práctica, aunque las agruparemos en dos grupos:
Habilidades personales y Habilidades sociales, siendo las primeras las que no dependen de la interacción con los demás y las segundas las que dependen de dicha relación.
El siguiente vídeo resume el apartado:
Realiza la siguiente tarea:
ECONOMÍA CON INMA 