1.1. EMPRESARIO Y EMPRENDEDOR



Los términos empresario y emprendedor están muy relacionados pero son conceptos diferentes:

Emprendedor: Un emprendedor es una persona que identifica oportunidades y organiza los recursos necesarios para convertir una idea en un proyecto innovador, asumiendo riesgos y buscando crear valor económico o social. El emprendedor suele ser el iniciador de un nuevo negocio o proyecto, y su enfoque está en la creación y el desarrollo inicial.

Empresario: Un empresario es una persona que gestiona y dirige una empresa, ya sea una que ha fundado o una que ha heredado o adquirido. Su función principal es supervisar y gestionar las operaciones diarias, tomar decisiones estratégicas, y asegurar la sostenibilidad y el crecimiento de la empresa a largo plazo

El empresario puede ser el mismo emprendedor que inició el negocio, pero también puede ser alguien que asume el liderazgo de una empresa existente.


CARACTERÍSTICAS DE UN EMPRENDEDOR

Existen una serie de características que definen a la persona emprendedora entre ellas la iniciativa, la creatividad, la constancia, o la paciencia, en la siguiente imágenes puedes ver más características y su significado si pasas por encima de cada una de ellas:

En el siguiente juego se deben emparejar las características con su significado, para ello debes hacer click sobre los puntos:

En la siguiente actividad se tiene que identificar las capacidades emprendedoras que aparecen en frases famosas y en un texto de un ejemplo de emprendimiento:


PERFILES DE EMPRESARIOS Y EMPRENDEDORES

Emprendedor Tradicional

El emprendedor tradicional inicia y gestiona negocios en industrias convencionales, como venta minorista, hostelería, manufactura o servicios locales. Se caracteriza por:

  • Basar su éxito en modelos de negocio probados.
  • Enfocarse en la estabilidad y el crecimiento sostenido.
  • Satisfacer necesidades diarias del mercado.
  • Gestionar eficientemente las operaciones diarias.
  • Mantener relaciones sólidas con los clientes.

Ejemplo: Panaderías y cafeterías Mendez, cadena de panaderías familiares en Jaén. Comenzó con una sola tienda y ha expandido su negocio a múltiples ubicaciones, ofreciendo productos de alta calidad y manteniendo una conexión cercana con la comunidad local.

Emprendedor Tecnológico

El emprendedor tecnológico crea y desarrolla empresas basadas en la innovación y el desarrollo tecnológico. Sus características incluyen:

  • Profundo conocimiento en áreas específicas de la tecnología
  • Capacidad para crear soluciones innovadoras
  • Enfoque en la innovación constante
  • Adaptabilidad a los rápidos cambios del sector
  • Visión a largo plazo

Ejemplo: Elon Musk, fundador de empresas como PayPal, SpaceX y Tesla Motors. Ha revolucionado industrias como los pagos en línea, la exploración espacial y los vehículos eléctricos.

Emprendedor Social

El emprendedor social busca crear valor económico y social, enfocándose en resolver problemas sociales o medioambientales. Sus características son:

  • Altruismo y responsabilidad social
  • Compromiso con una causa
  • Innovación en la búsqueda de soluciones sostenibles
  • Empatía y proactividad
  • Enfoque en el impacto social más que en el beneficio económico

Ejemplo: Emma Johnson, fundadora de GreenFuture Initiative, una organización sin fines de lucro centrada en la sostenibilidad urbana. Ha impactado a más de 500,000 personas en 5 ciudades principales, implementando programas de reciclaje y educación ambiental.

Emprendedor Serial

El emprendedor serial crea múltiples empresas a lo largo de su carrera, a menudo en diferentes sectores. Se caracteriza por:

  • Habilidad para identificar oportunidades de negocio
  • Capacidad de adaptación rápida
  • Experiencia en la fase inicial de las empresas
  • Diversificación de inversiones
  • Pasión por los nuevos desafíos

Ejemplo: Richard Branson, fundador del Virgin Group, que abarca más de 360 empresas en diversos sectores, desde aerolíneas hasta servicios financieros.

Intraemprendedor

El intraemprendedor, es un trabajador que actúa con mentalidad emprendedora dentro de una organización existente. Sus características incluyen:

  • Creatividad e innovación dentro de la empresa
  • Capacidad para asumir riesgos calculados
  • Visión empresarial alineada con los objetivos de la organización
  • Colaboración y trabajo en equipo
  • Resiliencia y adaptabilidad

Ejemplo: Un empleado de una gran empresa tecnológica que desarrolla un nuevo producto o servicio dentro de la compañía, impulsando la innovación y el crecimiento interno.

Empresario Familiar

El empresario familiar gestiona y dirige una empresa que está en manos de una familia. Sus características son:

  • Enfoque en la continuidad y sucesión familiar
  • Valores arraigados como base del negocio
  • Compromiso a largo plazo
  • Equilibrio entre intereses familiares y empresariales
  • Toma de decisiones influenciada por la dinámica familiar

Ejemplo: Los hermanos Osborne, que dirigen la empresa familiar Osborne, fundada en 1772 y dedicada a la producción de vinos y licores.

TAREA: En el siguiente documento adjunto se dan ejemplos de emprendedores, teniendo que clasificarlos:


Funciones sociales del empresariado y el emprendimiento

Las funciones sociales del empresariado y de la empresa son fundamentales para el desarrollo económico y el bienestar de la sociedad. Estas funciones son:

Coordinación, dirección y control del proceso de producción

Esta función implica que el empresario gestiona eficientemente los recursos para producir bienes y servicios que satisfacen las necesidades de la sociedad, creando en el proceso valor añadido.

Ejemplo: Una empresa automotriz coordina la adquisición de materias primas, dirige el ensamblaje de vehículos y controla la calidad del producto final para asegurar que los automóviles cumplan con las especificaciones y lleguen al mercado en el tiempo previsto.

Generación de empleo y riqueza

Las empresas proporcionan oportunidades de trabajo y son la principal fuente de ingresos para las familias, contribuyendo al desarrollo económico y social. Además, contribuyen al mantenimiento del Estado pagando impuestos y cotizaciones a la seguridad social.

Ejemplo: Una cadena de supermercados como Mercadona no solo genera empleos directos en sus tiendas, sino que también crea oportunidades para proveedores locales y contribuye a la economía de las comunidades donde opera.

Impulso a la innovación

Las empresas fomentan el desarrollo de nuevas tecnologías y métodos de producción más eficientes, actuando como motores del progreso económico.

Ejemplo: Una empresa de tecnología como Apple invierte constantemente en investigación y desarrollo, lanzando productos innovadores que transforman industrias enteras y mejoran la vida de las personas.

Asunción de riesgos económicos

Los empresarios pagan por adelantado a los factores de producción, asumiendo el riesgo de que sus productos puedan no ser vendidos.

Ejemplo: Una startup de biotecnología invierte millones en desarrollar un nuevo medicamento, asumiendo el riesgo de que el producto pueda no ser aprobado por las autoridades reguladoras o no tener éxito en el mercado.

Fomento de la responsabilidad social

Las empresas asumen responsabilidades más allá de sus objetivos económicos, contribuyendo al bienestar de la comunidad y abordando problemas sociales.

Ejemplo: La ONCE desarrolla programas para la integración social, educativa y laboral de personas con discapacidad visual, demostrando un fuerte compromiso con la responsabilidad social empresarial.

Estas funciones sociales demuestran que las empresas no solo son agentes económicos, sino que también desempeñan un papel crucial en el desarrollo social, la innovación y la sostenibilidad de nuestras comunidades.

TAREA: En el siguiente pdf, tienes que indicar qué función se realiza en cada caso


El siguiente vídeo resume el apartado: